〈AIの成果物への評価〉若者｢100点満点｣､上司｢何か足りない｣――価値観ギャップの背景にあるものとはの写真一覧

イノベーションデザイナー。ブルーロジック株式会社代表取締役。慶應義塾大学大学院SDM研究所 研究員。広告業や会計事務所など多様な業界を経て、ブルーロジック株式会社にて代表に就任。デザイン思考やシステム思考などの思考法を活用して、経営理論や最新の脳科学研究を統合した「イノベーションデザイン」を研究し、企業コンサルティングや社員研修を通じて実践的なアプローチを提供している。AIにも2000年代から取り組み、生成AIと創造性に関する論文も発表。著書に「いつもひらめいている人の頭の中」（幻冬舎新書）、「考えるスイッチ」（総合法令出版）など多数。

北海道生まれ。横浜国立大学大学院工学研究科物理情報工学専攻(博士(工学))、バージニア工科大学大学院、新エネルギー・産業技術総合開発機構(NEDO)、文部科学省科学技術・学術政策研究所、北海道情報大学准教授、東京農業大学准教授等を経て、2021年より現職。専門はイノベーション論、マーケティング論、モチベーション論など。若手人材や価値づくり人材の育成研究に精力を注ぐ。大手企業のほか、医療機関や社会福祉法人との連携も多数。主な著書に『先生、どうか皆の前でほめないで下さい――いい子症候群の若者たち』(東洋経済新報社)、『静かに退職する若者たち』(PHP研究所)、『ライバルはいるか?』(ダイヤモンド社)など。一般社団法人WE AT副代表理事、一般社団法人日本知財学会理事も務める。