「会社、辞めたい」の原因は4つの深層心理にあった
1200社の経営改善に携わった藤田耕司氏の新刊『離職防止の教科書』は、「離職の心理・離職防止の方法が体系的にわかりやすく解説されている」と話題。
「料理人である以上、若手には指導しなければならないし、そうでないと人は育たない。なのに最近は、間違…
1200社の経営改善に携わった藤田耕司氏の新刊『離職防止の教科書』は、「離職の心理・離職防止の方法が体系的にわかりやすく解説されている」と話題。
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