｢Uターン･Iターン転職｣を取り巻く期待と現実 求人数は増加する一方､求職者はさほど増えず

日本経済の活性化を担う存在として「中堅企業」に熱い視線が注がれています。地方を中心に広がる深刻な人手不足と、それを打開するUIターン転職の現状、地方企業の採用力強化の課題とは。今、地方企業が新たに抱える苦悩と挑戦に迫ります。（このリード文はAIが作成しました）