記事に戻る
"松下ウォッチャー"だけが知る、「社員1万人削減」を発表したパナソニック楠見CEOが終始無表情だった胸の内の写真一覧
かつて「1人も解雇したらあかん」と語った創業者の理念を持つパナソニックHDが、1万人の人員削減を発表し波紋を呼んでいます。なぜ老舗企業は合理主義の決断に踏み切ったのか。経営者の胸中や会社に潜む“病理”を、長年取材してきた視点から深掘りします。
※上記のリード文はAIが作成しました
関連記事
本文の内容に基づいた記事をピックアップしています
おさだ たかひとTakahito Osada
この著者の記事一覧
経営学者(神戸大学博士)、ジャーナリスト、経営評論家、岡山商科大学大学客員教授。同志社大学卒業後、プレジデント社入社。早稲田大学大学院を経て神戸大学で博士(経営学)を取得。ニューヨーク駐在記者、ビジネス誌『プレジデント』副編集長・主任編集委員、神戸大学大学院経営学研究科准教授、岡山商科大学教授(経営学部長)、流通科学大学特任教授、事業構想大学院大学客員教授などを経て現職。日本大学大学院、明治学院大学大学院、多摩大学大学院などのMBAでも社会人を教えた。神戸大学MBA「加護野忠男論文賞」審査委員。
