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キャリア・教育 #「パーソナル・ブランディング」の教科書

選ばれる人ほど「フルネームで名乗る」納得のワケ 「ほめ言葉」に対する返事の仕方でも"差"が出る

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  • 守山 菜穂子 ブランドコンサルタント/株式会社ミント・ブランディング代表取締役

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「選ばれる人生」を歩むための「自分ブランド」のつくり方をお伝えします(写真:EKAKI/PIXTA)
「自分より仕事がデキないアイツが、先に出世するのは納得できない!」
「大して実力は変わらないのに、なぜあの人にお客様が殺到するんだ!?」
あなたが今、こんな思いを抱えているのだとしたら、それは「選ばれる技術」を知らないから。どんなに高い仕事スキルを身につけていても、「人から選ばれるかどうか」で仕事人生に大きな差が生じてしまうのが、現実社会です。
本稿では、これまで経営者やタレント、政治家、弁護士など2500人以上の人生を変えてきた守山菜穂子氏の初の著書『選ばれる人になる「パーソナル・ブランディング」の教科書』から一部を抜粋し、「選ばれる人生」を歩むための「自分ブランド」のつくり方を3回にわたってお伝えします。今回は3回目です。

自分をフルネームで名乗っていますか?

自己紹介で「フルネーム」を名乗ると、いきなり重要人物になれる

テレビやイベントなどで有名人を見かけたとき、その自己紹介にちょっと耳を澄ましてみてください。タレント、スポーツ選手、文化人、政治家など、メディアに出ている人は、自己紹介で「フルネーム」を名乗っています。

私が初めてこれに気付いたのは、広告会社で働いているときでした。

CM撮影にお招きした有名な俳優さんが、ヘアメイクを終えて衣装に着替えてスタジオ入りする際、現場スタッフに向けて自分の姓と名をフルネームで名乗り、あいさつしていたのです。

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