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キャリア・教育 #「日本型雇用」の現実と未来

職場の「ミスマッチ人材」は、こうして決まる サイバーが掲げる実力主義型終身雇用とは何か

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  • 関田 真也 東洋経済オンライン編集部

会社の人事から、「うちでやっていくのは厳しいんじゃないか」と言われるのは、どんな人にとっても怖いことだろう。日本の労働法では、一方的な解雇については厳しい制限がある。一方で、退職勧奨をすることは、強…

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