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社員教育･研修にお金をたっぷり使うトップ100社 トップは1人当たり68.5万円を使っているの写真一覧

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人手不足が深刻化する今、企業の「人への投資」がかつてないほど重要視されています。果たして各社は社員教育にどれだけ資金を投入し、どのような育成策を展開しているのでしょうか。最新ランキングから、日本企業の人材戦略の最前線に迫ります。

※上記のリード文はAIが作成しました

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山谷 明良 東洋経済データ事業局
やまや あきらAkira Yamaya

2005年、東洋経済新報社入社。編集局で『会社四季報』『週刊東洋経済』の記者、データ事業局で『財務情報』『大株主』『日本の企業グループ』のデータ編集を経て、『米国会社四季報』編集長を務めた。

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