｢普通わかるでしょ｣｢先に言ってよ｣が行き交う職場が致命的な訳――成長できない組織がやっているNG習慣とは

1975年生まれ。あまねキャリア株式会社代表／作家・企業顧問（大手企業人事部門・開発部門、食品製造業ほか）。組織開発＆ワークスタイル専門家。磐田市”学び×共創”アンバサダー、プロティアン・キャリア協会アンバサダーほか。500以上の企業・自治体・官公庁で、働き方改革、組織変革、マネジメント変革の支援・講演および執筆・メディア出演を行う。著書に累計25万部の『問題地図』シリーズ（『職場の問題地図』『仕事の問題地図』など、いずれも技術評論社）をはじめ、『新時代を生き抜く越境思考』（同社）、『職場の科学』（文藝春秋）、『組織の体質を現場から変える100の方法』『チームプレーの天才』（ダイヤモンド社）、『いつもそつなく仕事をこなすあの人が絶対にムダを生まないために徹底している任され型』『脱！仕事ごっこ』（三笠書房）など多数。