キャリア・教育

｢なぜ3人より2人？｣　若手と対話･雑談がうまくいく人数の法則　｢世代間ギャップで話が合わない｣と嘆く上司の致命的な誤解

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2人だけの空間には、心理的安全性が自然と生まれる。信頼の土台なしに、人数だけ集めてもうまくいかない（写真：metamorworks／PIXTA）
  • 横山 信弘 アタックス・セールス・アソシエイツ 代表取締役会長

｢なぜ若い社員と話が合わないのか？｣―その悩み､実は世代間ギャップではなく｢人数｣に秘密があります。飲み会やランチ会で距離が縮まらない理由を､さまざまな面から徹底解説します。

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