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「激務で体を壊し退職」、面接で言ってOKか 9カ月で退職した理由の説明に悩んでいます

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「長時間労働が原因で退職した」と面接で正直に伝えても大丈夫? 新卒入社後9カ月で離職し、自動車業界を目指す22歳男性からの悩みに、実践的なキャリアアドバイスを提供します。短期間での転職は不安…その合理的な伝え方や、志望動機の“強め方”とは?(このリード文はAIが作成しました)

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