激変! 働き方と仕事の法律 改正対応待ったなし！

コロナ禍であっても、待ったなしでスタートするのが3月〜4月からの法律の改正である。ビジネスにおいても重要な新ルールが多い。さらに2022年に施行される改正法も目白押しで、企業は早めの対応が必要だ。