──サステナビリティを社内にどのように浸透させていますか。創業者の立石一真が1959年に制定した社憲(会社の憲法)「われわれの働きで、われわれの生活を向上し、よりよい社会をつくりましょう」と、3つの価値…
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──サステナビリティを社内にどのように浸透させていますか。創業者の立石一真が1959年に制定した社憲(会社の憲法)「われわれの働きで、われわれの生活を向上し、よりよい社会をつくりましょう」と、3つの価値…
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