採用面接のポイント3つ､教えます！ 東洋経済オンラインでライバルに差をつける

3.否定的なことは言わない

これまたみんな素直なのか、どうにも自信のないことや、地方勤務など「できれば避けたいな」と思っていることを、正直に言ってしまう人も多いようです。会社に嘘を言っても見抜かれると思うかもしれません。でも、これから入社までに克服できそうなことであれば、「できます」と言って、実際に克服すれば嘘ではなくなります。

実際に会社に入ると、マニュアルにないことばかりに直面して、自信がなくてもやらなくてはいけないことだらけです。会社はどんな状況にあっても、前向きなマインドをもって取り組んでもらえる人を求めています。自分の性格はそうではないという人も多いかも知れませんが、多少の芝居をしてでも「前向きな自分」をアピールできるようにしましょう。

『就職四季報』で面接の評価ポイントなど把握を

3つの面接基本事項のうち、特に2番では、なんといっても「会社を知る」ことが最も重要だとわかるのではないでしょうか。実際に面接シーズンが近づくと、個別の会社名をネットで検索して、何とかどんなことでも情報を得ようとする人が明らかに増えます。

面接の評価ポイントは「選考ポイント」の（面）というかたちで掲載

『就職四季報』を手に取って、今一度、「面接の評価ポイント」、「求める人材」、そして何より「特色」と「記者評価」を頭に叩き込みましょう。