働かせ放題の｢みなし残業｣など存在しない 超過分の残業代を支払っていない企業は多い

「みなし残業だから、残業代は増えない」——そんな誤解が職場で広がっています。しかし、定額残業制やみなし労働時間制は実は全く異なる制度で、運用方法を間違えれば違法となる場合も。働く人なら必ず知っておきたい、自身の労働契約の本当の意味とは？（このリード文はAIが作成しました）