四字熟語は非常に数が多い。もっとも、漢字検定の資格を持っていない限り、面接官の四字熟語の知識はそれほど高いものではないから、面接官が知っている有名な四字熟語がいいだろう。コミュニケーションの基本は、共有する語彙で話すことだ。
「座右の銘 四字熟語」で検索すると、いい意味の四字熟語をたくさん知ることができる。例えば、一意専心、一期一会、勤倹力行、虚心坦懐、明朗快活などだ。自己分析で得られた自己像やこれからなりたい人物像を表す四字熟語をいくつか選んでおくといい。
「例えると何？」の質問のパターンは多い。動物や色、漢字はありふれているので、学生の意表を突こうとする面接官もいる。質問は多彩だ。ざっと紹介しておこう。
「サッカーのポジションに例えると、どのポジションですか？」（青山学院大学・文系）
「自分をお弁当の具に例えると？」（明治大学・文系）
「自分を武器に例えると何か？」（学習院大学・文系）
「歴史上の偉人に例えると？」（立命館大学・文系）
「あなたをものに例えると何？」（静岡県立大学・文系）
「あなたがスポーツの団体競技に例えると、どのポジションだと思いますか？（野球でもサッカーでもなんでもよい）」（甲南大学・文系）
「あなたを食べ物に例えるなら？」（近畿大学・文系）
「あなたを文房具に例えると何か？」（近畿大学・文系）
「あなたを野菜に例えると何ですか？ その理由も」（東洋大学・文系）
「自分を数字に例えると？」（同志社女子大学・文系）
「あなたを家電に例えると何ですか？」（筑紫女学園大学・文系）
「ドラえもんのキャラクターに自分を例えると誰？」（京都女子大学・文系）
「あなたをすしのネタに例えると何ですか？」（九州大学・理系）
「自分を弊社の商品に例えると？」（近畿大学・理系）
「あなたを国に例えると？」（早稲田大学・文系）
「あなたを車の部品に例えるなら？」（早稲田大学・文系）
「あなたをおでんの具に例えると何ですか？」（明治学院大学・文系）
「すし」や「おでん」など、毎年出てくる質問もあるので、もしかしたら同じ会社が毎年同じ質問をしている可能性もある。
ありきたりの回答でも落とされる？
いずれにしてもどれも即座に回答しにくい質問だ。ただ、正解がある質問ではないので、どう答えてもいい。面接官は答えの中身よりも、答え方を観察している。上記の質問で、特に数字は答えづらい。たぶん自然数（1、2、3……）を想定していると思うが、虚数や円周率のような無理数でもいいはずである。
2018年就活を戦った先輩の「最も印象に残っている面接質問」を紹介した。学生の中には、「自分を○○に例えると？」という質問は都市伝説だと思って高をくくっていた者もいたが、大きな勘違いだ。
定番の質問をやさしくつないで、学生の緊張を解きほぐす面接官もいるが、学生が想定していない質問によって、ふるいにかけようとする面接官もいる。次のような証言があった。
「世界三大発明とは何ですか。また、その項目に新たに付け加えるとしたら、何を加えますか（インターネットや通信技術といったありきたりな回答はすべて落としているようです）」（立正大学・文系）、「『データ』と『情報』の違いは何ですか？」（立正大学・文系）、「『目標』と『目的』の違いは何ですか？」（國學院大学・文系）を聞かれた学生もいる。
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